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连锁店精细化管理实施方法培训方式更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训师

连锁店精细化管理实施方法培训方式:问题讨论,由授课专家提出问题后,首先由参训人员讨论,然后由授课专家归纳总结,给出答案;
案例引导,由授课专家提出一个案例后,参训人员一起讨论分析,加深对所讲内容的把握。……【详细

管理模式与卓越领导力课程目的更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训师

管理模式与卓越领导力课程目的:本课程的设计目的,是向学员提供卓越领导力与管理的模式和思维习惯的实用知识和必要技能,使学员学会在工作和生活中如何运用‘卓越领导力’来领导下属,以达到高效管理效果。……【详细

卓越高层领导力课程目的更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训师

卓越高层领导力课程目的:本课程的设计目的,是向学员提供卓越领导力与管理的模式和思维习惯的实用知识和必要技能,使学员学会在工作和生活中如何运用‘卓越领导力’来领导下属,以达到高效管理效果。……【详细

构建卓越的客户服务管理体系课程目标更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训师

构建卓越的客户服务管理体系课程目标:让有关客户服务的卓越理念能真正运用在企业经营管理实践中;学会构建合适的客户服务管理体系,为企业设计科学的服务流程、服务标准,提升整体服务质量。……【详细

做最高效的中层课程特色更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训师

做最高效的中层课程特色:从自己创业到企业良性运转,实战经验与管理前沿理论紧密结合、融会贯通,直接解决当前企业管理工中的各种困惑与疑难,用最前沿的观念引导,教导解决管理动态中的问题。……【详细

连锁店精细化管理实施方法培训方式更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训培训

连锁店精细化管理实施方法培训方式:现场练习,讲解一个技术方法后,通过现场练习,保证准确理解和运用;游戏启发,课程安排有启发式游戏,以通过游戏启发参训人员思考,加深理解。……【详细

中层干部管理技能与综合素质提升课程更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训培训

中层干部管理技能与综合素质提升课程:以体验、互动、问答式的最新教学方式授课,以效果为导向,学、练、辅、辩、评、导紧密结合。帮助中层管理人员快速、有效地提升自己的含金量。……【详细

专业销售实战技能训练课程背景更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训培训

专业销售实战技能训练课程背景:对于企业而言,最大的成本不是厂房设备、广告推广,而是所有没有通过专业培训的员工,因为他们每天都在得罪企业的客户,损害企业利益,影响企业品牌。……【详细

问题帐款管理与商帐追收技巧课程目标更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训培训

问题帐款管理与商帐追收技巧课程目标:收账行动的进行通常不会只采用一种方式,而是数种方法,各种方法各有的优缺点;本课程引导你从各种不同角度击破债务人的防线,达到账款催收的目的。从而掌握商账追收方法及技巧。……【详细

构建卓越的客户服务管理体系课程背景更新时间:2012年10月29日  所属栏目:企业内训培训

构建卓越的客户服务管理体系课程背景:拥有持续竞争优势的企业在战略层面即以深邃的服务战略定位能力而傲视群雄。打造一流的客户服务能力已成为企业竞争的新焦点。……【详细

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