企业战略突围总裁培训

企业战略突围总裁培训

第一部分、集团企业发展的战略局限
第一节、求人不如求己——集团型企业应扎实练内功，直面不确定的未来
    ◆中国企业陷于坡顶困境
第二节、做生意不等于做企业，发财不等于发展——集团型企业发展趋势
    ◆集团公司变大，成员单位变小     
    ◆虚拟企业变大，实体企业变小
    ◆企业能力边界扩大，规模边界缩小
第三节 如何超越成功陷阱——集团型企业成长和发展的战略转型要求
    ◆产品成功 与企业成功                    
    ◆企业家个人的成功与企业成功
    ◆单一机会（资源）的成功与企业成功  
    ◆不按规则的成功与企业的成功
第二部分、集团企业战略新思维
第一节、能力决定前途，素质就是命运——集团型企业需要新的战略选择
    ◆从经营机会到经营能力             
    ◆从失范经营到健康经营
    ◆战略先导                         
    ◆企业家的战略性思维模式
    ◆与世界接轨对标                   
    ◆区别于竞争对手的独特优势
    ◆系统竞争力                       
    ◆持续的竞争优势能力
    ◆战略与执行统一
第二节、战略的价值
    ◆事业战略、竞争战略、功能战略构成的战略三层次
    ◆如何使集团取得并保有竞争优势
    ◆独特的价值诉求
    ◆不同的、为客户精心设计的价值链
    ◆基于企业的实际情况，不追求不切实际的创新和定位
    ◆清晰的取舍，并且确定哪些事不去做
    ◆价值链上的各项活动，相互匹配并彼此促进
第三部分、如何进行战略突围
第一节、企业战略转型中，如何进行产业选择
    ◆产业规模
    ◆产业结构
    ◆盈利模式
    ◆行业资源和资产如何分布
    ◆行业的管制情况
    ◆产业的技术走势
第二节、做精做强，而非做大做全——价值链管理的战略应用
    ◆加强企业战略联盟
    ◆提升流程的能力
    ◆企业虚拟化经营
    ◆价值链外包战略
第三节、大就是小，小就是大——以价值链为工具进行战略选择
    ◆涉足领域的选择
    ◆产业价值链上的定位
    ◆企业价值链的核心价值环节选择
    ◆合作伙伴的选择
第四节、战略协同
    ◆如何实现真正的战略协同，使各项业务统一到一个有机的整体里
    ◆各个板块如何贯彻统一的战略
    ◆集团本部如何对下属企业进行有效地授权，也就是说集分权体系如何产生

发布者：yanru

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