培训目的：针对清华大学酒店总裁班同学酒店特制，以促进学员酒店全面交流，互学创新。
培训师资：由清华大学、中国旅游学院、北京联大旅游学院教授及相关酒店高层等组成注重实战的团队。授课方式采取内训、集中面授、案例分析、课堂讨论、专题讲座等相结合方式。
培训优势：
1、量身定做企业内训，针对性有的放矢，做到全面立体培训的同时，更确保培训效果；
2、全体中层与酒店中高层班一起轮训14天，可与同行交流也可节约大量费用；
3、部分学员赠送清华酒店总经理班课程3天，属精选高端课程，了解总经理培训要义，激发学员职业兴趣与理想；
4、大部分时间在学校上课，感觉校园气氛，启迪智慧；
5、课程设置既有全面管理体系的立体感，又兼顾团队，视野和交流多层次素质教学。
6、师资系多年锤炼后精选，案例等多种引导教学。
具体培训方案：
A种方案：
（a）、15人参加酒店中高层班。进行11天课程2天拓展训练及1天参观考察（每月1次上课，可分1-3次上完，灵活选择），学员可以分为1-3批参加，以利与全国各地酒店中高层同行交流。
（b）、5天到学员单位组织的内训．将针对需求量身定制所需求课程，由2名专家携同学员单位，确定5天的具体培训内容。
◆外出上课一般设在北京清华大学或者合作酒店，特殊情况下有可能到全国其它旅游城市，学员自行选择。
◆参加外出培训的15人可以推荐到其它相关酒店实习。
◆本培训实施程序：定制需求＋实施培训＋训后辅导与跟踪。
◆走进去量身定制与走出去参与交流两大特色学习，完成公司中高层的轮训及全体员工的年度培训。
◆本课程模块可节约年度培训资金54000元。
◆附酒店中高层班培训简章。
费用：10万元整．
1年内有效．外出培训期间学员食宿需要自理（100-200元之间）。
外出学员如需要颁发国家旅游局职业上岗资格证书，每人加收1000元。
外出学员如果超过15人，每增加3人，增加10000元。
B种方案：
（a）、10人参加酒店中高层班。进行11天课程2天拓展训练及1天参观考察（每月1次上课，可分1-3次上完，灵活选择），学员可以分为1-3批参加，以利与全国各地酒店中高层同行交流。
（b）、3天到学员单位组织的内训．将针对需求量身定制所需求课程，由2名专家携同学员单位，确定3天的具体培训内容。
◆外出上课一般设在北京清华大学或者合作酒店，特殊情况下有可能到全国其它旅游城市，学员自行选择。
◆参加外出培训的10人可以推荐到其它相关酒店实习。
◆本培训实施程序：定制需求＋实施培训＋训后辅导与跟踪。
◆走进去量身定制与走出去参与交流两大特色学习，完成公司中高层的轮训及全体员工的年度培训。
◆本课程模块可节约年度培训资金48000元。
◆附酒店中高层班培训简章。
费用：6万元整．
1年内有效．外出培训期间学员食宿自理（100-200元之间）。
外出学员如需要颁发国家旅游局职业上岗资格证书，每人加收1000元。
外出学员如果超过10人，每增加3人，增加10000元。